Ищу работу

[Кот878]

VGK, когда пойдёшь на собеседование к потенциальному работодателю никогда не говори, что ты "мастер на все руки" или "специалист широкого профиля" и называй не сумму "от", а тот минимум за который ты согласен выполнять ту или иную работу. Реально согласен (не лукавь самому себе)!!!!! Это первое........ А второе - думай о перспективе ЗП не теоретически, а в конкретных цифрах и сроках........иначе "от" так и останется "от"........

[Juliko]

Juliko, это не лишено смысла, конечно..............но "на той стороне" тоже профессионалы сидят и им не составит большого труда чтобы оценить реальную стоимость кандидата

Сталкивалась с тем, что видя стоящего кандидата, который просит небольшую зарплату, радовались, брали на работу... и платили ровно столько, сколько он попросил))))

[Кот878]

просто быть скромным по жизни

 

скромных все любят за то, что на них можно "ездить".........

......не нужно быть скромным!!!!!

 

Сталкивалась с тем, что видя стоящего кандидата, который просит небольшую зарплату, радовались, брали на работу... и платили ровно столько, сколько он попросил))))

 

если кандидат подходит работодателю да ещё и просит меньше, чем "заложено в бюджете", то это же прекрасно!!!!!!!! :) ........

[VGK]

когда пойдёшь на собеседование к потенциальному работодателю никогда не говори, что ты "мастер на все руки" или "специалист широкого профиля"

к сожалению я четко знаю свой уровень и поэтому всегда честно говорю что могу,что нет и на что способен(например пройти доп обучение или ознакомиться с новыми для себя вещами).но сейчас мало кто смотрит на уровень.за последнюю неделю в 6 из 10 компаний я проходил психологический тест. в 7ой я уже рассмеялся увидев опять этот же тест,что и в других 6 компаниях.

 

скромных все любят за то, что на них можно "ездить".........

......не нужно быть скромным!!!!!

согласен... :(

 

Сталкивалась с тем, что видя стоящего кандидата, который просит небольшую зарплату, радовались, брали на работу... и платили ровно столько, сколько он попросил))))

есть и такие моменты,но в своей практике сталкивался с таким лишь единожды и то на чужом примере.

[Dan Jr]

Кот878, я смотрю ты HRаришь хорошо), надо бы перетереть с тобой тогда, может мне поможешь)

[Кот878]

о сейчас мало кто смотрит на уровень.за последнюю неделю в 6 из 10 компаний я проходил психологический тест. в 7ой я уже рассмеялся увидев опять этот же тест,что и в других 6 компаниях

 

и такой подход не лишён смысла.....

 

Один мой клиент ежемесячно устраивает бесплатные недельные треннинги для несколько сотен кандидатов, чтобы в результате отобрать ........хотя бы 3-х из 100!!!!!!!!!!!...........

[ОбезьянкО1566846930]

скромных все любят за то, что на них можно "ездить".........

ну да, я вот вчера попросил оклад 300 000 руб. Потом сторговались до 200 000 руб.

Ждем решения :rolleyes:

Наверное, предложат......

 

 

 

 

 

...уволиться

[Кот878]

Кот878, я смотрю ты HRаришь хорошо), надо бы перетереть с тобой тогда, может мне поможешь)

 

ДиДжей, я не ЭйчАрю...........просто, в моей работе очень сложно найти хороших специалистов .........вот и приходиться постоянно искать решения в вопросах правильного персонала

 

ну да, я вот вчера попросил оклад 300 000 руб. Потом сторговались до 200 000 руб.

Ждем решения :rolleyes:

Наверное, предложат......

 

...уволиться

 

Однозначно!!!!!!!!! :lol:

 

.....если бы тебе предложили 200 после того, как ты попросил 230, то у тебя было бы в сотни раз больше шансов это получить :wub:

[Mask1566846964]

посмотри ЛС

[puritz1566846235]

Александр, без обид, но по резюме Ваш реальный оклад 30-35 в IT при удачном раскладе.

Печальный факт, что Вы за столько лет так и не победили дружную компанию Никольской, Шамрова, Голдовского и т.д. :)

По теме - у меня будет вакансия (вторая линия HelpDesk - около 2300 рабочих мест) к концу апреля. Я Вам позвоню.

[matreSSShka]

можно прийти и попросить 30 за свой ум, но просто быть скромным по жизни

скромность украсит могилу нищего (с)

если работодатель не дурак,то прекрасно поймет и реально оценит уровень сотрудника.

далеко не каждый.. удобнее ведь платить меньше..

мы получаем столько, за сколько себя "продали"

ситуация в одной из крупных компаний: директор одного рег.филиала получает 70, другой 30тыс руб... штат одинаковый, план по объемам сделок тоже.. Только который 70 получает, сразу себя на столько "оценил", а 30 - ждет, когда начальство его ум разглядит.. <_<

[VGK]

ну да, я вот вчера попросил оклад 300 000 руб. Потом сторговались до 200 000 руб.

надо было иначе...

 

"по собственному" ,а там может и 300 предложили бы) :lol:

 

Ваш реальный оклад 30-35

я поэтому и написал вышеуказанную сумму ;) я сразу сказал,что не привык завышать.и реально оцениваю свой уровень. тем более что специализация последних лет более чем узконаправленная.Она востребована,но еще не в том объеме как хотелось бы

 

Печальный факт, что Вы за столько лет так и не победили дружную компанию Никольской, Шамрова, Голдовского и т.д. ab.gif

Рад слышать близкие моему сердцу фамилии...но на этот факт были свои обстоятельства.весьма печальные и связанные не с ними,а с близкими мне людьми и обстоятельствами в которых они оказались.

 

По теме - у меня будет вакансия (вторая линия HelpDesk - около 2300 рабочих мест) к концу апреля. Я Вам позвоню.

ок.