experiment Опубликовано 18 сентября, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 сентября, 2011 Дэн,к сожалению в России такое не прокатит!Если русскому человеку создать такие условия для работы,он перестанет работать!Мой бывший шеф говорил:"Если я буду Иванову Ивану платить дох много денег,он перестанет стараться,или вообще работать!" Когда Иванов работает с кривой отверткой и с дрелью 56 года выпуска, то как можно с него чтото спрашивать? А вот когда у него профинструмент, вот тогда можно ипать во все щели. А у нас пытаются заставить работать на просроченном инструменте, за копейки и чтобы чтото вышло похожее на запад. Никогда этого небудет! Платить дох... надо оправданно. Это целая наука научиться платить рабочим столько сколько они должны получить. Не сколько заработали, не сколько переработали, а именно столько сколько он посчитает достаточным, но не перевалит планку дох.. Про инструмент 56 года ты точно подметил!Есть такое!!! А пока...Вот тебе кривая отвёртка...Одна на двоих!!!...и хул почему так мало сделали?Вас же двое?!!! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Alesio Life Опубликовано 26 сентября, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 26 сентября, 2011 жесть, и вправду обидно что в России так Не у всех. Я преследую такую же политику на фирме. Для меня самое важное чтобы мой сотрудник работал в комфортных условиях, по этому всем говорю по нескольку раз "Если вас чтото не устраивает и это мешает работе, то немедленно говорите мне и это будет вам плюсом!" Эти люди приносят мне деньги, так почему я должен им делать невыносимые условия труда? Они меня КОРМЯТ! Это должен понимать КАЖДЫЙ владелец бизнеса! Кстати я заметил, что в Турции руководители знают имя КАЖДОГО сотрудника, а их там СОТНИ! Вот это меня тоже повергло в шок! Тоже пропагандировал такую политику по работе своих подчинённых. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.